以“绣花功夫”推动转型发展

作者:姜源来源:发布时间:2020.01.17阅读次数: 91 次

2019年以来,中国十七冶集团有限公司风力与太阳能发电工程技术分公司始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大,十九届二中、三中、四中全会精神为指导,秉承中国十七冶集团“83121”发展目标,坚持稳中求进、巩固提升的工作总基调。用一针针“绣花功夫”,通过细化市场布局、加大项目管理力度、着力创新驱动,坚定推进公司“四个板块,三轮驱动”发展战略,“绣”出了转型发展的新路子,“绣”出了科技创新、创奖创优的新成绩,风电分公司正以绣花般的细心、耐心和精心,破解公司转型发展过程中的顽症痼疾,不断提高管理效能和水平,全力打造精细化管理的“风电样本”。




密针细缕,市场开拓实现“节节攀升”

公司始终坚持市场的龙头地位不动摇,持续深化与高端业主的战略合作,推动“以现场保市场”的滚动发展战略,定制出了可操作的市场开拓路径图,用一针针“绣花针”,绣出了市场开拓“升级版”。今年的市场开拓成绩创历史新高,中标项目22个,全年新签合同额完成率116.86%。同时,市场的滚动发展也初见成效。上半年,华润随县龙泉风电场工程及华润海原呱呱山风电主体Ⅰ、II标段工程顺利中标,下半年,海阳四期风电项目、承德围场元宝山风电项目顺利中标。这些项目通过坐地深耕,以项目现场保市场,在市场大潮中先知先觉,实现了就地打滚的发展目标。在做好新能源市场开拓的同时,公司还巧绣转型发展另一条路子,从原先的仅以新能源施工为主的单一产业模式逐步过渡到以新能源及标准化厂房施工为主的施工总承包板块。继2018年底中标公司第一个标准化厂房项目后,2019年2月,成功中标公司第二个转型项目——安徽金寨年产150万台电动车项目一期总装车间施工总承包工程,此次中标为公司接下来的市场转型升级奠定了良好基础。

公司将扩大内部市场份额作为2019年实体经济提升的落脚点。门窗厂与轻钢业务整合后积极转变经营管理模式,将以前全分包收取管理费模式逐步转向以劳务分包管理模式为主,自购材料组织施工为辅的新模式,有效加强了对项目成本的把控,提高了项目利润率,实现新签合同额完成率108%,利润完成年计划的115%。扎根西安, 抢抓西安区域商品混凝土代购业务。郑州分站签订了郑州大学项目混凝土代管业务,并积极拓展周边市场,同时商品混凝土代购业务一改以往固化式合作模式,结合不同的项目需求,提供不同的管理方式,做到“量体裁衣”,为后期市场开拓奠定了良好基础。




吐故纳新,科技创新贯彻“拔尖拔高”

随着项目管理要求不断提高,以新技术、新工艺推动施工精细化管理不可或缺。在2019年的科技创新工作中,风电分公司紧紧依托项目建设开展科技创新工作,形成了一批具有自主知识产权的创新成果,提升了工程建设的质量与安全水平。2019年全年受理发明专利9项,实用新型专利20项,完成省部级QC成果1 篇,技术总结2篇,标准规范1项,工法1项,发表论文3篇。《牵引式船形装置在山地光伏项目中的应用》荣获2019年度全国冶金建设行业QC成果一等奖,《冶金尾渣制备水泥基透水材料关键技术及其应用》荣获安徽省科技进步奖二等奖,《预应力装配式风机混合塔筒制作安装施工工法》获得2019年度冶金建设行业二级工法。

公司认真贯彻落实住房城乡建设部工程质量安全提升行动要求,梳理并逐步认清制约质量管理的弱点与短板,有针对性地实施重点突破,提升工程质量管理水平。华润海原西华山300MW风电项目获2018-2019年度国家优质工程奖。项目实施过程始终坚持“新能源品牌发展战略,强化施工过程管控,扎实提升质量管理水平”的质量管理理念,结合行业特点和项目客观实际,推行管理新理念和新技术新工艺的研发与应用,全力助推项目实现国家优质工程。




聚焦问题,主题教育收获“务实高效”

细微之处见真章。公司党委以主题教育为抓手,将各项管理工作精准落实到“细枝末节”,突出解决群众最关心的问题,让职工群众的归属感和获得感可持续、更充实。根据“守初心、担使命、找差距、抓落实”的主题教育总要求,公司党委以学习习近平新时代中国特色社会主义思想为主要内容,认真组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。公司党委结合公司发展实际和面临的难点以及群众最关心的问题,紧紧围绕主题教育总要求,深入开展了10次集中学习研讨,并在学习的基础上,领导班子深入基层一线实地走访、征求意见、谈心谈话,开展主题调研活动,鼓励干部群众“下单”提意见,形成了近30项问题清单。通过明确责任、明确期限、部门联动等,初步建立了长效机制。公司党委按照要求,结合公司发展实际,将主题教育与公司中心工作有机结合,把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿主题教育全过程,交叉进行、相互衔接,共同促进。

公司各基层党支部在主题教育中坚持全覆盖、无遗漏,让每一个基层党组织都发挥主体作用,每一名党员都参与进来。各党支部制定主题教育工作安排,坚持10次集中学习,将学习内容与学习强国、智慧党建APP相结合,将学习形式与主题党日活动、志愿服务活动、专题党课相结合。项目党支部针对各项目点多、面广、党员分散,不便于开展集中学习的情况,通过视频在线学习的方式,使每个党员都能参与其中。第二批主题教育恰逢新中国成立70周年,物流部党支部开展“迎国庆、送国旗”主题党日活动,机关党支部、搅拌站党支部组织全体党员观看《我和我的祖国》,轻钢厂党支部到濮塘烈士陵园开展红色革命传统教育。各党支部因势利导,将庆祝活动与主题教育工作有机融合,让广大党员干部深刻领会“主题教育正当其时”的深刻内涵。




纷繁世事多元应,击鼓催征稳驭舟。站在“两个一百年”的历史交汇点上,面对更加光荣的使命、更加艰巨的任务,风电分公司将更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,坚持辩证思维,增强必胜信心,勠力同心、锐意进取,永葆创业激情,带动公司产品结构优化和整体经营业绩提升,用接续奋斗不断创造出无愧于新时代的新业绩!

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